Segeca, votre solution

Une fiduciaire diversifiée, déployant ses diverses activités principalement dans le Jura bernois.
Active dans les domaines: agriculture, PME et collectivités publiques; le conseil agricole et la gestion financière sont nos spécialités.

 

 

Mise au concours d’un poste de technicien comptable externe 

 

 

Permanence téléphonique

Les vacances d’été sont à nos portes ! Tout le monde se réjouit de jours plus longs et plus chauds. Comme chaque année lors  de la période estivale, notre secrétariat ne sera desservi que le matin pendant la période du 15 juillet au 16 août.

Nous comptons sur votre indulgence et vous souhaitons un bel été. Profitez également de quelques jours de détente afin  d’oublier un peu le stress quotidien.

Points importants à savoir concernant les apprentis sur le domaine agricole familial

Pendant l’apprentissage :

Le fils de l’agriculteur qui fait son apprentissage sur le domaine agricole familial est considéré comme tout apprenti qui fait son apprentissage sur une exploitation. C’est-à-dire soumis à l’Assurance vieillisse et survivants (AVS), Loi sur l’assurance accidents (LAA), Loi sur la prévoyance professionnelle (LPP), une indemnité journalière en cas de maladie est également nécessaire.

La caisse maladie est à charge de l’apprenti et la couverture accident peut être suspendue, ces différentes couvertures sont comprises dans l’assurance globale proposée par Agrisano. Il est conseillé de faire une assurance risque en cas d’invalidité, car le risque n’est couvert que par le minimum de l’AVS/AI.

Fin d’apprentissage :

Quand le jeune continue de travailler sur l’exploitation familiale, il faut inclure l’assurance accident dans la LaMal, conclure une indemnité journalière en cas de maladie ou d’accident et voir le besoin en cas d’invalidité/décès. Car tout collaborateur familial n’est pas soumis LAA et LPP.

Quand il exerce une activité lucrative en dehors de l’exploitation familiale, la LAA et la LPP seront prises en charge par le nouvel employeur. En cas d’études, il faut inclure l’assurance accident dans l’assurance maladie de base et revoir le besoin en cas d’invalidité/décès.

 

 

Gérance

Didier Hêche

Gérant

Intermédiaire d’assurance AFA

didier.heche@segeca.ch

Yves Niederhauser

Gérant

Ing. Agronome HES
Brevet fédéral en finance et comptabilité

yves.niederhauser@segeca.ch

Collaborateurs internes

Rolf Gerber

Comptabilité, conseil et support IT

Brevet fédéral en finance et comptabilité

rolf.gerber@segeca.ch

René Kratzer

Comptabilité, conseil

Ing. Agronome HES

rene.kratzer@segeca.ch

Noémie Niederhauser

Comptabilité, conseil

Haute école de Gestion (HEG)

noemie.niederhauser@segeca.ch

Nadège Pécaut

Comptabilité

Attestation de cours brevet fédéral
Comptable spécialisée

nadege.pecaut@segeca.ch

Géraldine Kobel

Comptabilité

Comptable spécialisée

geraldine.kobel@segeca.ch

Claire-Lise Schneider

Secrétariat

claire-lise.schneider@segeca.ch

Alexandra Vorpe

Secrétariat

alexandra.vorpe@segeca.ch

Christelle Boegli

Stagiaire

stagiaire@segeca.ch

Collaborateurs externes

Francis Beer

Technicien comptable

fam.fbeer@bluewin.ch

Nicole Blanchard

Secrétariat Carea

nicole.blanchard@segeca.ch

Jean-Pierre Reymond

Technicien comptable

jp_reymond@bluewin.ch

Thomas Scheidegger

Technicien comptable

thomas@lessaveurs.ch

Laurent Schwab

Technicien comptable

laursch@bluemail.ch

Emmanuel Tramaux

Technicien comptable

emm.tramaux@bluewin.ch

Fritz Tschanz

Technicien comptable

fritztschanz@bluewin.ch

SEGECA est une fiduciaire qui déploie principalement ses diverses activités dans la région du Jura bernois. Active dans ces 3 domaines: Agriculture, PME et collectivités publiques ; le conseil et la gestion financière agricole sont nos spécialités. Une quinzaine de personnes sont employées afin de répondre aux diverses tâches administratives et financières de nos clients.

SEGECA a été créée le 30 novembre 1992 sous la forme d’une fondation nommée Service Gestion Campagne, connue sous le nom de Fiduciaire SEGECA.

 

Emploi 

Le travail en fiduciaire est une activité passionnante qui, contrairement à ce que l’on peut s’imaginer, ne se résume de loin pas au traitement simple de chiffres comptables. Lorsque l’on s’aperçoit que derrière ces résultats il y  a des employés, des situations familiales qui en dépendent, les tâches liées au travail en fiduciaire prennent une dimension toute autre. La relation de confiance qui s’établit avec les différents clients représente également une source de satisfaction toute particulière quant au travail effectué.

Ci-dessous vous trouverez une brochure qui vous donne un bref aperçu quant à la formation en fiduciaire, les tâches quotidiennes ainsi que les opportunités liées à une carrière professionnelle.

Chaque année, nous engageons un ou une stagiaire.

 

Nos partenaires :

 

Agridea

Agrisano

Agro-Twin

Emmental Assurances

Fidagri

Fondation Rurale Interjurassienne

Infopro AG

 

 

Mise au concours d’un poste de technicien comptable externe 

 

 

Permanence téléphonique

Les vacances d’été sont à nos portes ! Tout le monde se réjouit de jours plus longs et plus chauds. Comme chaque année lors  de la période estivale, notre secrétariat ne sera desservi que le matin pendant la période du 15 juillet au 16 août.

Nous comptons sur votre indulgence et vous souhaitons un bel été. Profitez également de quelques jours de détente afin  d’oublier un peu le stress quotidien.

Points importants à savoir concernant les apprentis sur le domaine agricole familial

Pendant l’apprentissage :

Le fils de l’agriculteur qui fait son apprentissage sur le domaine agricole familial est considéré comme tout apprenti qui fait son apprentissage sur une exploitation. C’est-à-dire soumis à l’Assurance vieillisse et survivants (AVS), Loi sur l’assurance accidents (LAA), Loi sur la prévoyance professionnelle (LPP), une indemnité journalière en cas de maladie est également nécessaire.

La caisse maladie est à charge de l’apprenti et la couverture accident peut être suspendue, ces différentes couvertures sont comprises dans l’assurance globale proposée par Agrisano. Il est conseillé de faire une assurance risque en cas d’invalidité, car le risque n’est couvert que par le minimum de l’AVS/AI.

Fin d’apprentissage :

Quand le jeune continue de travailler sur l’exploitation familiale, il faut inclure l’assurance accident dans la LaMal, conclure une indemnité journalière en cas de maladie ou d’accident et voir le besoin en cas d’invalidité/décès. Car tout collaborateur familial n’est pas soumis LAA et LPP.

Quand il exerce une activité lucrative en dehors de l’exploitation familiale, la LAA et la LPP seront prises en charge par le nouvel employeur. En cas d’études, il faut inclure l’assurance accident dans l’assurance maladie de base et revoir le besoin en cas d’invalidité/décès.

 

 

Gérance

Didier Hêche

Gérant

Intermédiaire d’assurance AFA

didier.heche@segeca.ch

Yves Niederhauser

Gérant

Ing. Agronome HES
Brevet fédéral en finance et comptabilité

yves.niederhauser@segeca.ch

Collaborateurs internes

Rolf Gerber

Comptabilité, conseil et support IT

Brevet fédéral en finance et comptabilité

rolf.gerber@segeca.ch

René Kratzer

Comptabilité, conseil

Ing. Agronome HES

rene.kratzer@segeca.ch

Noémie Niederhauser

Comptabilité, conseil

Haute école de Gestion (HEG)

noemie.niederhauser@segeca.ch

Nadège Pécaut

Comptabilité

Attestation de cours brevet fédéral
Comptable spécialisée

nadege.pecaut@segeca.ch

Géraldine Kobel

Comptabilité

Comptable spécialisée

geraldine.kobel@segeca.ch

Claire-Lise Schneider

Secrétariat

claire-lise.schneider@segeca.ch

Alexandra Vorpe

Secrétariat

alexandra.vorpe@segeca.ch

Christelle Boegli

Stagiaire

stagiaire@segeca.ch

Collaborateurs externes

Francis Beer

Technicien comptable

fam.fbeer@bluewin.ch

Nicole Blanchard

Secrétariat Carea

nicole.blanchard@segeca.ch

Jean-Pierre Reymond

Technicien comptable

jp_reymond@bluewin.ch

Thomas Scheidegger

Technicien comptable

thomas@lessaveurs.ch

Laurent Schwab

Technicien comptable

laursch@bluemail.ch

Emmanuel Tramaux

Technicien comptable

emm.tramaux@bluewin.ch

Fritz Tschanz

Technicien comptable

fritztschanz@bluewin.ch

SEGECA est une fiduciaire qui déploie principalement ses diverses activités dans la région du Jura bernois. Active dans ces 3 domaines: Agriculture, PME et collectivités publiques ; le conseil et la gestion financière agricole sont nos spécialités. Une quinzaine de personnes sont employées afin de répondre aux diverses tâches administratives et financières de nos clients.

SEGECA a été créée le 30 novembre 1992 sous la forme d’une fondation nommée Service Gestion Campagne, connue sous le nom de Fiduciaire SEGECA.

 

Emploi 

Le travail en fiduciaire est une activité passionnante qui, contrairement à ce que l’on peut s’imaginer, ne se résume de loin pas au traitement simple de chiffres comptables. Lorsque l’on s’aperçoit que derrière ces résultats il y  a des employés, des situations familiales qui en dépendent, les tâches liées au travail en fiduciaire prennent une dimension toute autre. La relation de confiance qui s’établit avec les différents clients représente également une source de satisfaction toute particulière quant au travail effectué.

Ci-dessous vous trouverez une brochure qui vous donne un bref aperçu quant à la formation en fiduciaire, les tâches quotidiennes ainsi que les opportunités liées à une carrière professionnelle.

Chaque année, nous engageons un ou une stagiaire.

 

Nos partenaires :

 

Agridea

Agrisano

Agro-Twin

Emmental Assurances

Fidagri

Fondation Rurale Interjurassienne

Infopro AG